Ariel Schale: "Estamos produciendo más que en 2018 y 2019"

El Secretario de Industria de la Nación habló en Tarde a Tarde.

El INDEC informó un crecimiento del 13% interanual de la industria argentina. Al respecto, Tarde a Tarde conversó con el secretario de Industria de la Nación, Ariel Schale.

"La industria argentina viene en un sendero muy firme de reactivación sobreponiéndose a una doble crisis: la crisis de desindustrialización que nos dejó el gobierno anterior y la crisis por la pandemia", expresó Schale.

Agregó que el país está produciendo "mucho más que antes de la prepandemia e inclusive antes del 2018 y 2019". "Venimos de 13 meses consecutivos de recuperación de empleo. Ya recuperamos 33 mil puestos de trabajo que se perdieron en el gobierno de Mauricio Macri", dijo.

Las industrias que marcan tendencia

Esta tendencia del crecimiento industrial en el país se ve reflejada sobre todo en la siderurgia, electrodomésticos, industria automotriz y maquinaria agrícola. "La siderurgia realiza las chapas y marcó un hito de récord histórico de 200 mil toneladas fundidas en agosto. Y ese producto, adelante de la cadena de valor, acompaña el nivel de actividad muy fuerte de los que transforman la chapa", concluyó el Secretario de Industria, Economía del Conocimiento y Gestión Comercial Externa del Ministerio de Producción de la Nación.

Tarde a Tarde se emite por la pantalla de IP de lunes a viernes de 17 a 20, con la conducción de Ana Sicilia e Ignacio Corral.

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Aguiar: "Van a existir dificultades para implementar la presencialidad"

El secretario Adjunto de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) habló con Tarde a Tarde.

El Gobierno Nacional estableció la vuelta a la presencialidad para estatales. Al respecto, Rodolfo Aguiar, secretario Adjunto de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE), conversó con Tarde a Tarde. "Tenemos que ser cautelosos, van a existir algunas dificultades para que pueda implementarse la presencialidad. Hay que tener en cuenta que no todas las áreas estatales cumplen con los protocolos", expresó Aguilar en diálogo con Agustina Diaz e Ignacio Corral.

Además, el secretario gremial remarcó que aún estamos ante la amenaza de la nueva variante Delta y una tercera ola de la pandemia de coronavirus. "Hay que capacitar a todo el personal y a los cargos jerárquicos sobre los protocolos", dijo.

Reapertura de las paritarias en el Estado

Este jueves a las 15.30, los sindicatos estatales están citados a renegociar las paritarias en el Ministerio de Trabajo como parte de la cláusula de revisión paritaria que estaba prevista para agosto, pero que se adelantó por pedido sindical. "El proceso inflacionario consumió, en el primer semestre del año, las previsiones que se habían incluido en el presupuesto nacional. Este proceso inflacionario no golpea a todos por igual, lo hace mayormente en los asalariados, jubilados y sectores populares", expresó Rodolfo Aguiar.

Tarde a Tarde se emite por la pantalla de IP de lunes a viernes de 17 a 20, con la conducción de Agustina Díaz e Ignacio Corral.

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Claves del regreso a la presencialidad en el Estado

La secretaria de Gestión y Empleo Público, Ana Castellani, en Redacción IP.

El Gobierno Nacional estableció la vuelta a la presencialidad para los trabajadores estatales. Al respecto, la secretaria de Gestión y Empleo Público, Ana Castellani, conversó con Redacción IP. "Hoy salió la resolución de la nueva etapa de presencialidad programada a partir del primero de septiembre. Los protocolos se van a adecuar a cada edificio, somos conscientes de que hay edificios donde no pueden reincorporarse a pleno", contó la funcionaria en diálogo con Andrés Fidanza, Patricia Blanco y Leandro Renou.

Remarcó que la virtualidad es una excepción, que la actividad pública es presencial y que los gremios están de acuerdo con la vuelta a la presencialidad. Al mismo tiempo, dijo que están trabajando en arreglar la situación de la "pérdida de poder adquisitivo del salario" de los estatales.

Los requisitos para los empleados que deseen volver

"Las autoridades de cada ministerio u organismos sabrán cuál es el porcentaje de dotación que aún no se vacunó. Aquella que ya está vacunada puede ser convocada y aquella que no está vacunada será citada para establecer con el médico laboral cuáles son los motivos", explicó Castellani.

En ese sentido, la Secretaria de Gestión y Empleo Público contó que quienes no quieran vacunarse serán informados sobre las medidas de cuidado que tienen que respetar y tendrán que presentarse a desempeñar tareas en los lugares donde se les indique para que no tengan riesgo de contagio con el resto.

Redacción IP se emite por la pantalla de IP de lunes a viernes de 22 a 23, con la conducción de Patricia Blanco, Andrés Fidanza y Leandro Renou. 

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El desempleo alcanzó el 10,2% y afectó más a mujeres jóvenes

El Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec) publicó las tasas e indicadores económicos sobre el mercado laboral e informó que las tasas de actividad, empleo y desocupación se ubicaron en 46,3%, 41,6% y 10,2% en el primer trimestre de 2021, respectivamente. En cifras, el 46,3% de tasa de actividad, es decir, personas con una ocupación o que, sin tenerla, la buscan activamente y están disponibles para trabajar, representa a 13.3 millones de personas. A su vez, el 41,6% de tasa de empleo representa a 12 millones de ocupados, frente a 1.3 millones que componen el 10,2% de la tasa de desocupación.

La tasa de desocupación fue superior en mujeres (12,3%) que en varones (8,5%) en el primer trimestre del año, y afectó más a las y los jóvenes, con un 24,9% y un 17%, respectivamente. El Gran Buenos Aires fue la región con mayor tasa de desocupación (11%), mientras que Noreste fue la de menor nivel (6,1%). La población ocupada que realizó el trabajo desde su vivienda creció de 6,1% a 17,1% entre los primeros trimestres de 2020 y 2021.

En cuanto al tiempo de búsqueda del empleo, más de la mitad de la población desocupada (56,5%) hacía 6 meses o más que estaba desempleada, mientras que aproximadamente un tercio (30,9%) llevaba menos de 3 meses en el proceso de búsqueda de empleo.

El Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec) publicó las tasas e indicadores económicos sobre el mercado laboral e informó que las tasas de actividad, empleo y desocupación se ubicaron en 46,3%, 41,6% y 10,2% en el primer trimestre de 2021, respectivamente. En cifras, el 46,3% de tasa de actividad, es decir, personas con una ocupación o que, sin tenerla, la buscan activamente y están disponibles para trabajar, representa a 13.3 millones de personas. A su vez, el 41,6% de tasa de empleo representa a 12 millones de ocupados, frente a 1.3 millones que componen el 10,2% de la tasa de desocupación.

La tasa de desocupación fue superior en mujeres (12,3%) que en varones (8,5%) en el primer trimestre del año, y afectó más a las y los jóvenes, con un 24,9% y un 17%, respectivamente. El Gran Buenos Aires fue la región con mayor tasa de desocupación (11%), mientras que Noreste fue la de menor nivel (6,1%). La población ocupada que realizó el trabajo desde su vivienda creció de 6,1% a 17,1% entre los primeros trimestres de 2020 y 2021.

En cuanto al tiempo de búsqueda del empleo, más de la mitad de la población desocupada (56,5%) hacía 6 meses o más que estaba desempleada, mientras que aproximadamente un tercio (30,9%) llevaba menos de 3 meses en el proceso de búsqueda de empleo.

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La pandemia destruirá 100 millones de empleos en 2021

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) advirtió que por la pandemia de coronavirus en 2021 se destruirán 100 millones de empleos en todo el mundo. El informe señala también que esta cifra se reducirá a 26 millones en 2022 y que hasta 2023 el crecimiento de la ocupación no compensará las pérdidas sufridas a causa de la pandemia. En su estudio sobre los efectos del coronavirus en el mercado laboral, la OIT empeora las previsiones de principios de 2021 debido a factores como el ritmo lento de vacunación en muchos países, que puede retrasar la recuperación económica.

En 2020, la OIT calculó que la pandemia destruyó horas de trabajo equivalentes a 255 millones de empleos en el mundo, una cifra que espera se reduzca a más de la mitad en 2021 y a aproximadamente la décima parte en 2022, aunque las cifras aún negativas muestran que "la crisis laboral dista mucho de haber terminado". En Latinoamérica y Europa, donde el mercado laboral se vio más afectado por la pandemia, el porcentaje de pérdida de horas de trabajo fue mayor: del 8% en el primer trimestre, mientras que se espera que llegue al 6 % en el segundo.

La organización confía en que la recuperación del mercado de trabajo mundial se acelere en la segunda mitad del año, aunque condiciona esta previsión a que no se agrave la crisis sanitaria. "Los efectos positivos seguirán teniendo un alcance geográfico limitado si no se acuerdan medidas a nivel internacional tanto en lo que respecta a la distribución de vacunas como en las ayudas económicas, incluido el alivio de la deuda", señala la OIT.
 

 

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) advirtió que por la pandemia de coronavirus en 2021 se destruirán 100 millones de empleos en todo el mundo. El informe señala también que esta cifra se reducirá a 26 millones en 2022 y que hasta 2023 el crecimiento de la ocupación no compensará las pérdidas sufridas a causa de la pandemia. En su estudio sobre los efectos del coronavirus en el mercado laboral, la OIT empeora las previsiones de principios de 2021 debido a factores como el ritmo lento de vacunación en muchos países, que puede retrasar la recuperación económica.

En 2020, la OIT calculó que la pandemia destruyó horas de trabajo equivalentes a 255 millones de empleos en el mundo, una cifra que espera se reduzca a más de la mitad en 2021 y a aproximadamente la décima parte en 2022, aunque las cifras aún negativas muestran que "la crisis laboral dista mucho de haber terminado". En Latinoamérica y Europa, donde el mercado laboral se vio más afectado por la pandemia, el porcentaje de pérdida de horas de trabajo fue mayor: del 8% en el primer trimestre, mientras que se espera que llegue al 6 % en el segundo.

La organización confía en que la recuperación del mercado de trabajo mundial se acelere en la segunda mitad del año, aunque condiciona esta previsión a que no se agrave la crisis sanitaria. "Los efectos positivos seguirán teniendo un alcance geográfico limitado si no se acuerdan medidas a nivel internacional tanto en lo que respecta a la distribución de vacunas como en las ayudas económicas, incluido el alivio de la deuda", señala la OIT.
 

 

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INDEC: Caen un 5% los puestos de trabajo respecto al trimestre anterior

En el cuarto trimestre de 2020, los puestos de trabajo mostraron un descenso de 5% respecto al mismo trimestre del año anterior, según informó este miércoles el Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INDEC). 

Según detallaron, los puestos de trabajo asalariados percibieron una disminución del 5,8% y los puestos de trabajo no asalariados, de 2,7%. En tanto, las horas trabajadas anualizadas durante ese período alcanzaron las 30.286 (en millones) y, del total, 22.160 corresponden a asalariados y 8.127 a no asalariados.

Dentro de los asalariados, los registrados trabajaron 16.243 y los no registrados, 5.917 millones de horas. Así, en este trimestre se observa una caída del 10,6% en las horas trabajadas respecto al mismo trimestre de 2019. Las horas de los asalariados cayeron 11,5% y las de los no asalariados se redujeron 8,2%.

En el cuarto trimestre de 2020, los puestos de trabajo mostraron un descenso de 5% respecto al mismo trimestre del año anterior, según informó este miércoles el Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INDEC). 

Según detallaron, los puestos de trabajo asalariados percibieron una disminución del 5,8% y los puestos de trabajo no asalariados, de 2,7%. En tanto, las horas trabajadas anualizadas durante ese período alcanzaron las 30.286 (en millones) y, del total, 22.160 corresponden a asalariados y 8.127 a no asalariados.

Dentro de los asalariados, los registrados trabajaron 16.243 y los no registrados, 5.917 millones de horas. Así, en este trimestre se observa una caída del 10,6% en las horas trabajadas respecto al mismo trimestre de 2019. Las horas de los asalariados cayeron 11,5% y las de los no asalariados se redujeron 8,2%.

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El Presidente anunció un régimen de reducción de aportes patronales para el Norte Grande

El Presidente Alberto Fernández encabezó la cuarta reunión del Consejo Regional del Norte Grande, en San Fernando del Valle de Catamarca, junto a los gobernadores de la región. Allí anunció la creación de un nuevo régimen de promoción de generación de empleo con reducción de aportes patronales del 80 por ciento.

Este régimen propone una rebaja gradual y temporaria de las contribuciones patronales por las nuevas relaciones laborales, durante un período de tres años, en sectores económicos puntuales orientados a la producción de bienes. La condición para acceder a este beneficio, se establece que los empleadores deberán producir incrementos en su nómina de personal. 

En el encuentro del que participaron los gobernadores Raúl Jalil (Catamarca), Jorge Capitanich (Chaco), Gustavo Valdés (Corrientes), Gildo Insfrán (Formosa), Gerardo Morales (Jujuy), Ricardo Quintela (La Rioja), Oscar Herrera Ahuad (Misiones), Gustavo Sáenz (Salta), Gerardo Zamora (Santiago del Estero) y Juan Manzur (Tucumán), Jalil y el ministro de Desarrollo Productivo Martín Kulfas firmaron un acta de acuerdo para la creación y fortalecimiento de centros universitarios PyME, con el objetivo de impulsar la competitividad de economías regionales.

 

El Presidente Alberto Fernández encabezó la cuarta reunión del Consejo Regional del Norte Grande, en San Fernando del Valle de Catamarca, junto a los gobernadores de la región. Allí anunció la creación de un nuevo régimen de promoción de generación de empleo con reducción de aportes patronales del 80 por ciento.

Este régimen propone una rebaja gradual y temporaria de las contribuciones patronales por las nuevas relaciones laborales, durante un período de tres años, en sectores económicos puntuales orientados a la producción de bienes. La condición para acceder a este beneficio, se establece que los empleadores deberán producir incrementos en su nómina de personal. 

En el encuentro del que participaron los gobernadores Raúl Jalil (Catamarca), Jorge Capitanich (Chaco), Gustavo Valdés (Corrientes), Gildo Insfrán (Formosa), Gerardo Morales (Jujuy), Ricardo Quintela (La Rioja), Oscar Herrera Ahuad (Misiones), Gustavo Sáenz (Salta), Gerardo Zamora (Santiago del Estero) y Juan Manzur (Tucumán), Jalil y el ministro de Desarrollo Productivo Martín Kulfas firmaron un acta de acuerdo para la creación y fortalecimiento de centros universitarios PyME, con el objetivo de impulsar la competitividad de economías regionales.

 

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